ник: ГлазастыйМышь
Соратник по работе кинул по аське
Способ 1. «Не иметь желания или полномочий».
Способ 2. «Не выделить достаточно ресурсов, и постоянно отвлекать имеющиеся».
Способ 3. «Забыть о том, что управление процессами — это профессиональная деятельность».
Способ 4. «Попытаться объять необъятное».
Способ 5. «Разрабатывать процессы «теоретически», без привязки к существующим практикам и обычаям работы».
Способ 6. «Неумело модерировать дискуссии».
Способ 7. «Забыть включить в обсуждения кого-то из заинтересованных лиц».
Способ 8. «Пренебрегать мониторингом и измерениями».
Способ 9. «Бездумно наказывать сотрудников, не следующих правилам, без выяснения и устранения причин».
Способ 10. «Оставить функциональных сотрудников один на один с новым процессом».
Посовещавшись пришли ко мнению, что все 10 способов у нас на работе присутствуют.
Как у вас?